プレスタプラスとは?内定の先を見据える就活支援の評判/特徴/誕生背景を取材

プレスタプラスは、大学生を対象に「内定の先」を見据えた支援を行う就職支援サービスです

単に就職活動のノウハウを提供するのではなく、入社後に活躍するために必要な考え方や行動力を身につけられると評判を得ています。

本稿では、プレスタプラス誕生の背景にある想いや、提供しているサービスの特徴について、担当者様への取材内容をもとに紹介します。

あわせて、実際にサービスを利用した学生の口コミや協賛企業の声から、その評判や評価についても客観的に整理しました。

就職活動に取り組む学生はもちろん、プレスタプラスの理念や人材育成への向き合い方に関心を持つ企業や、求職者にとっても理解を深める内容となっているので、ぜひ最後までご覧ください。

※当コンテンツはアフィリエイト等を目的として、試供品または取材費をいただいて記事を掲載しています。

プレスタプラスとは

プレスタプラスは、大学生が就職活動で必要な力を無料で学び、入社後も活躍できる力を身につけるための実践型就活支援サービスです。

就活突破のためのテクニック習得にとどまらず、リーダーシップ・コミュニケーション・行動力など、社会で活躍するために必要なスキルの習得までを目指した教育内容が特徴です。

運営するのは20年以上の教育事業展開や、2026年時点で20年目に入る就活支援実績を持つ株式会社キャリアコンサルティングです。長年のノウハウをベースに、段階的なカリキュラムや実践重視のイベント、専任担当によるサポートが組み合わされている就職支援サービスです。

では、具体的にプレスタプラスにはどのような特徴と歴史があるのでしょうか。担当者様に詳しくお話を伺いました。

プレスタプラスの特徴

プレスタプラスにはどのような特徴がありますか？
他の就職サービスと違う点などもあれば教えてください。

プレスタプラスの特徴は、「ワンランク上の就職活動」をテーマにしている就職支援サービスであることです。プレスタプラスが目指すのは、単なる「内定」を手に入れることだけではありません。

創業目的・事業展開の歴史

プレスタプラスを始めた背景について教えてください。

最初は社会人向けの教育事業を行っていましたが、社会に出る前の段階でサポートできないかと考えるようになりました。

早い段階からサポートすることで、「社会に出てからより活躍できる人材を増やせるのではないか」という想いがあったからです。

そこで2007年11月より、大学生向けの就活支援である「プレミアムスタイル」をスタートしました。

その後、2019年10月1日にサービス名を『就活キャンパス「プレスタ」』へ変更。さらに、2023年6月1日からは、東京・八王子オフィスに通う大学生を対象とした新サービス「プレスタプラス」の提供を開始しました。

名前が変わってはいっているものの、創業当初の想いはそのまま引き継いでいます。

八王子オフィスから始まった「プレスタプラス」は、その後、神保町（本社）や横浜、関西、九州など全国へ拡大しています。

プレスタプラスのサービス内容

「ワンランク上の就職活動」をテーマにしているプレスタプラスですが、具体的にどのようなサポートを受けられるのかイメージできない人もいるかもしれません。

ここではプレスタプラスのサービス内容について、担当者の方に伺いました。

大学生をメインに支援する就職・キャリアサポート

プレスタプラスは大学生など新卒向けの就活支援カリキュラムです。

完全無料で、就職活動に必要なスキルの習得だけでなく、就職後の活躍も見据えたサポートを行っています。

アウトプット前提で成長を促す学習スタイル

プレスタプラスでは、「アウトプットを前提としたインプット」を重視しています。

学んだ内容を実際に発信・実践する機会を設けることで、理解が深まり、知識の定着や吸収力の向上につながると考えているからです。

たとえば、「48シリーズ」と呼ばれるイベントでは、短時間で自分の考えを伝えるトレーニングを集中的に行います。30秒ほどの限られた時間で物事を伝える練習を重ねることで、要点を整理し、簡潔に話す力が鍛えられます。

また、時には200人を超える大人数の中で話すため、緊張感を持って臨める点も特徴です。人前で話すことへの慣れや、簡潔かつ端的に話す力、咄嗟の質疑応答にも臨機応変に対応する力が身につくイベントです。

学生一人ひとりに寄り添うサポート体制

サポートするうえで、私たちが何より大切にしているのは、学生一人ひとりと真摯に向き合う姿勢です。学生が「短く端的に、想いを乗せて喋れる」ようになるまで、何度でも向き合います。

その結果、学生自身が数値の変化（検定の点数向上など）という“目に見える成長”を実感し、自信をつけていく姿を間近で見られることが、私たち社員にとっても最大の原動力となっています。

また、コミュニティ全体の結束が強いことも大きな特長です。共に頑張る仲間がいるからこそ、継続する力が生まれます。

就職活動を一人で乗り越えるのではなく、切磋琢磨できる仲間や後輩を支える先輩の存在といった「コミュニティの力」が、学生の折れない心を育んでいるのです。

プレスタプラス誕生の背景

これまでの事業の歩みを踏まえ、プレスタプラス立ち上げに至った経緯をより詳しく教えていただきました。

そこに至るまでの決断や想い、苦労された点についてもお話しを伺っています。

有料から完全無料へ踏み切った大きな決断

以前は「しがく」として有料で提供していた教育を、「一人でも多くの学生に届けたい」という思いから完全無料化に踏み切りました。
これは会社にとって「社運をかけた戦い」でした。

無料化に伴って生まれた社内外の不安と葛藤

約20年間、積み重ねてきたものがあるので、応援してくれる企業の方は多くいました。

その一方で、無料化する際には、企業側から「無料にしたら教育の質が下がるのではないか」「学生が真剣に取り組まないのではないか」という懸念の声が多く上がりました。

実際、私たちも「自分でお金を払って学ぶ」という意欲のある人でなければ育てられないのではないか、という不安があったのも事実です。

企業の理解を得るために積み重ねてきた地道な取り組み

不安を抱える企業から理解を得るには、まず実際に足を運んでいただき、研修やイベントの様子を見て体験してもらうことが何より重要だと考えました。

どのような教育を行っているのかを直接見てもらえれば、その価値は必ず伝わるはずだと思ったからです。

しかし、実際に「来てもらう」という最初の一歩が最も大きな壁でした。特に新規の企業に初めて足を運んでいただくまでには、多くの時間と労力を要しました。

それでも、こちらから何度も企業へ足を運び、教育にかける想いや取り組みの意義を丁寧に伝え続けた結果、延べ200社以上の企業の方々に見学へお越しいただくことができました。
研修の様子を実際に見学・体験してもらうことで、一つずつ信頼を勝ち取っていきました。

サービスの利用が向いている学生・企業

プレスタプラスのサービスは、どのような学生や企業に向いているのでしょうか。

サービスの対象となる方々について、学生側・企業側の双方の視点から詳しくお話を伺いました。

変わるきっかけを求めるすべての学生へ

「自分には何もない」と自信を持てずにいる学生から、もっと成長したいという意欲的な学生など、変わるきっかけを求めている全ての学生におすすめしたいです。

たとえば、コミュニケーションが苦手だなと思っている方ほど、飛躍的に成長されるケースも多いです。

反対に、コミュニケーションが得意だと思っている方にも利用していただきたいです。というのも、コミュニケーション能力に自信があっても、実は社会人として求められる力との間にギャップが生じている場合があるからです。

誰にとっても「変わるきっかけ」が存在することこそが、プレスタプラスが多くの学生にとって価値ある場であり続けている理由だと考えています。

前向きに自走できる人材を求める企業へ

企業からは、昨今のコンプライアンス重視の流れを背景に、礼儀や厳しいフィードバックといった社会人としての素養を磨く教育を自社内で行いにくくなっているというニーズが高まっています。

また、入社後に「こんなはずではなかった」と不満を抱く人材ではなく、前向きに自走できる人材を求めている企業から関心を持っていただくことが多いです。

プレスタプラスでは、内定が出たら終わりではなく、入社までの「活躍準備期間」として継続的に学び、良い習慣を定着させるよう指導しています。

プレスタプラスの評判・口コミ

プレスタプラスの利用者はどのように感じているのでしょうか。
ここでは、実際にプレスタプラスのサービスを受けた学生からの評判・口コミを紹介します。

入社してからも通用する力が身についた

この口コミでは、プレスタプラスで学んだことが入社後に活き、具体的な成果につながったと話しています。

それは就活テクニックの習得にとどまらず、物事への向き合い方や目標設定の仕方、自ら考えて行動する姿勢といった『土台の力』が身についていたからこそ得られた結果だといえるでしょう。

成長につながる実践型試験

就活において不合格の理由を自分ひとりで分析するのは、簡単なことではありません。自分では「うまくいかなかった」と感じていても、本当の課題がどこにあったのかは見えにくいものです。

だからこそ重要なのが、第三者からのフィードバックです。客観的な視点が入ることで、自分では気づけなかった強みや改善点が明確になります。

そんな就活において、本番さながらの緊張感の中で試験に臨める環境が整っているのがプレスタプラスです。

この口コミでは、単に「模擬試験を受けられる」という価値だけでなく、その後の丁寧なフィードバックによって、自分の課題を具体的に把握できた点が高く評価されています。

社会人で活きるプレスタプラスの学び

この口コミから分かるのは、プレスタプラスが単なる就活対策ではなく、社会人として通用する力を身につけられるということです。

「好印象」や「存在感」といった要素を、挨拶や返事など具体的な行動に落とし込み、習慣化できていることも印象的です。

内定獲得で終わらず、入社後の活躍まで見据えた支援を象徴する口コミだと言えるでしょう。

新たな気付きを得られた

この口コミからは、プレスタプラスが価値観や行動基準にまで踏み込んだ学びを提供していることがうかがえます。

単なる選考対策ではなく、「社会で求められる人材とは何か」という視点を得られている点が特徴的です。

社員との直接的な関わりを通じてリアルな基準を知れることが、プレスタプラスの魅力の一つだと言えるでしょう。

プレスタプラスの評判・口コミまとめ

これらの口コミから見えてくるのは、プレスタプラスの特徴でもある「内定の先を見据えた支援」のリアルな実態と、利用者がその点を評価しているということです。

特に、選考テクニックだけでなく、価値観や思考力、行動習慣といった『社会人としての土台』を磨ける点は多くの利用者から好評です。

プレスタプラスは、就活を通じて『社会で通用する力』を身につけたい学生にとって、実践と成長の機会を提供する存在であることが、評判から客観的にうかがえます。

プレスタプラスに対する企業の評価と学生に期待すること

プレスタプラスは利用する学生から高い信頼を得ていることが分かりましたが、クライアント企業からはどのように評価されているのでしょうか。

ここでは協賛企業からの声を紹介していきます。

プレスタプラスへの感謝

プレスタプラスに対し、企業からは以下のような感謝の声が寄せられています。

参加学生への期待

また、質の高い教育を受けている参加学生に向けた、熱いメッセージも寄せられています。

プレスタプラスに寄せられる評判口コミへの考え方

就職支援サービスは、本人の行動によって成果が左右されやすいものです。そのため、プレスタプラスにもさまざまな意見が寄せられているかと思います。

そのような意見に対してどのように受け止めているのか、またどう対応していくのかを伺いました。

すべての声を真摯に受け止める姿勢と対応策

口コミの内容については、ポジティブ・ネガティブに関わらず全てを真摯に受け止めています。

そのうえで、プレスタプラスの評判を調べて登録を迷っている学生や、導入を検討している企業に対し、事実に基づいた深い情報を届けることが重要だと考えています。

私たちにできることは、表面的な評判だけでは見えない「教育の本質」や「運営の想い」を可視化することだと思っています。

もし誤解があるなら、誤解を解き、納得して参加してもらえるような透明性の高い情報発信を強化していきたいです。

今後の展望

プレスタプラスの今後の展望を教えてください。

私たちは、単なる就活サイトではなく、各拠点を盛り上げる拠点としての機能を強化し、地域企業と学生を深く結びつける「教育×採用」のインフラを目指しています。

具体的には、学生の登録数5万人を目指すフェーズに入っており、今後も全国への展開を目指しています。

今よりさらに広域で「プレスタブランド」の教育を提供し、全国の学生が同じ基準でレベルアップできる仕組みを構築中です。

読者へのメッセージ

最後に、この記事を読んでいる読者の方へのメッセージをいただきました。
なお、プレスタプラスでは、一緒に学生の成長を見届けたいスタッフも募集中とのことです。

この記事を読んでいる学生の方へ

皆さんは、これからいくらでも挑戦できる年齢です。どんな自分にもなれるし、どんな未来も描ける可能性があります。プレスタプラスとの出会いが、その『きっかけ』になれたら嬉しいです。

夢がはっきりしている人も、まだ見つかっていない人も、ここから必ず前に進めます。

私たちの強みは、社員の情熱だけではありません。切磋琢磨できる仲間の存在です。年齢の近いメンバーが本気で努力している姿は、きっと大きな刺激になるはずです。

「こんなに頑張っている同世代がいるんだ」と気づいた瞬間、自分の基準も一段と引き上がります。

社員も若く、本気で皆さんと向き合っています。情熱を持った大人と、本気で挑戦する仲間がいる環境なんです。ここでの出会いが、あなたの未来を動かす原動力になることを願っています。

この記事を読んでいる企業の方へ

これまでにない、心が躍るような採用を、ぜひ私たちと共につくりませんか。

徹底した教育を受けた学生たちは、単なる新入社員ではなく、御社に新たな風を吹き込む『次代の即戦力』となる存在です。

まずは見学からでも構いません。ぜひ一度、私たちの取り組みをご覧ください。新しい採用の可能性を、きっと実感していただけるはずです。

まとめ

以上が、担当者様への独自取材を通して明らかになった、プレスタプラスの特徴や取り組みの内容です。

特に印象的だったのは、内定獲得をゴールとせず、その先のキャリアまで見据えた成長環境を提供している点です。

プレスタプラスの魅力は、実践形式のイベントやアウトプットを前提とした学習スタイル、学生一人ひとりに向き合う伴走型のサポート、そして切磋琢磨できるコミュニティです。

これらが組み合わさることで、思考力や行動力、コミュニケーション力といった「社会で通用する力」が磨かれていきます。

プレスタプラスは、就活を成功させるための場であると同時に、その後の活躍を見据えた『成長の拠点』です。変わるきっかけを求める学生にも、主体的に動ける人材を求める企業にも、新たな可能性を提示する存在だといえるでしょう。

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